Новости
Ведомство посоветовало, как организовать корпоративные программы укрепления здоровья персонала. Оно указало, что профилактика заболеваний сотрудников поможет сократить расходы организации и повысить производительность труда.
В начале июня состоялся 9-й выпуск из Школы программистов HeadHunter. В течение учебного года студенты слушали обучающий курс лекций по самым востребованным языкам программирования и работали над проектами, в которых могли применить полученные знания. Самые мотивированные и стойкие программисты, которые успешно прошли курс и сдали экзамены, готовы приступить к работе в ИТ-компаниях и ИТ-департаментах.
Как правило, у каждого участника выставки имеются свои индивидуальные часы для экспонирования, но, к сожалению, они редко по окончании события надлежащим образом анализируются. Тем не менее, слабая подготовка, отсутствие организованности и слаженности в действиях выставочного персонала в салоне или на стенде сможет не только испортить, но и полностью провалить лучшие экспозиции показа.
81% россиян уверены - работодатели предпочитают сотрудников моложе 40 лет. Так ли это и что делать, если ты незаметно для себя перешёл в категорию «взрослых» соискателей, - разберёмся.
Российские работодатели чаще всего ищут новых сотрудников в сферах производства, строительства и здравоохранения. Об этом в интервью ТАСС сообщил глава Федеральной службы по труду и занятости Всеволод Вуколов. По его словам, к настоящему времени в базе Роструда насчитывается около 1 млн открытых вакансий в этих отраслях, из них более 425 тысячи — в сфере производства.
Хочешь устроиться на работу в Москве? Остаться и начать жизнь в столице - специально для тебя посчитали, сколько стоит жизнь в Москве, ради какой зарплаты есть смысл переезжать и как найти работу самостоятельно.
63% россиян уверены - вуз закончить надо. Но разве диплом о высшем образовании - гарантия хорошей работы? Вспомним 7 распространённых мифов о высшем образовании и постараемся разобраться. Факты и цифры или дело не только в трудоустройстве?
Стресс стал для нас таким же привычным, как насморк. Даже привычнее – ведь простуда длится неделю, а стрессы не заканчиваются никогда. Особенно – у тех, кто работает в офисе. Один аврал сменяется другим, сроки горят, поставщики подводят, клиенты капризничают, начальство бушует. Бедолаги-сотрудники крутятся как белка в колесе, а придя домой, без сил падают перед телевизором.
Сегодня поиск работы в среднем занимает от трех до шести месяцев. В некоторых случаях процесс трудоустройства затягивается до десяти и более месяцев. При таких вводных отказываться от предложения работодателя глупо, да? Не совсем. Мы нашли целых 5 причин почему.
Эксперты Финансового университета при правительстве РФ выяснили, что самые довольные жизнью россияне живут в Грозном, Тюмени, Махачкале и Краснодаре.
Расскажем, какие нововведения нас ждут в наступающем Новом году. Что ждать работнику и работодателю от законодательства.
Источник: https://www.kdelo.ru/art/381287-izmeneniya-v-trudovom-zakonodatelstve-18-m11#rab1
Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки.
Источник: https://www.kdelo.ru/art/381287-izmeneniya-v-trudovom-zakonodatelstve-18-m11#rab1
Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки.
Предлагаем пять характеристик типичного босса. Узнаете своего начальника?