Новости
Когда одни считают, что данная ситуация - катастрофа, другие ‒ время возможностей. Изменения на российском рынке труда уже начались ‒ медленно, но верно. Пока этого почти не заметно: по результатам опроса, у 76% пользователей ничего не изменилось, 15% сообщили, что предприятие в простое, но сокращения штата пока нет, и только 7% потеряли работу.
Специалисты Psychology Tools выпустили руководство «Как справиться с беспокойством и тревогой в условиях глобальной неопределённости» ‒ и хотя речь о пандемии Covid-19, но советы хорошие и актуальности не потеряли.
Уважаемые мужчины!
С праздником!
С Днем защитника Отчизны —
Света, радости, добра,
Мира, мужества, здоровья,
И душевного тепла!
Позитива, оптимизма,
Доблести, отваги, сил,
Чтобы каждый день как праздник
В этой жизни просто был!
Нехватка кадров заставляет работодателей постоянно повышать зарплаты. В 2021 году отечественным компаниям ежемесячно не хватало примерно 2 млн сотрудников — это максимальный показатель с 2014 года. Какие профессии подорожали в пандемию?
Уважаемые партнеры!
Поздравляем Вас и Ваших близких с наступающим Новым годом и Рождеством!
Желаем крепкого здоровья, бодрости и стойкости духа. Пусть в Вашей жизни всегда будет место чуду, а в сердце – искренней радости.
Огромных Вам успехов, душевного умиротворения и семейного благополучия в новом году!
Что нужно знать о работе вахтовым методом ‒ разбираем слухи и делимся реальными фактами. При слове «вахтовик» многие представляют себе сурового бурильщика на Крайнем Севере, с обветренным лицом и мозолистыми руками. Бурильщик живёт в строительном вагончике, питается дошираком и работает от утренней звезды до вечерней. Зарплату вахтовик не тратит, поэтому домой приезжает с шестизначной суммой на карте. Так вот ‒ это далеко не всегда так.
На начало осени 2021 года в российской промышленности фиксируется дефицит работников. Такой вывод сделали эксперты Института экономической политики (ИЭП), опросив руководителей промышленных компаний.
На международной онлайн-конференции WOWHR GLOBAL CONFERENCE шесть экспертов по персоналу из четырех стран обсудили глобальные изменения в подходе к новому рабочему месту, времени, компетенциям, а также требованиям, предъявляемым к работодателям и сотрудникам
Спикеры считают, что основным глобальным трендом в развитии будущей работы станет возможность делегирования части рутинных обязанностей искусственному интеллекту и автоматизации повседневных задач. По их мнению, такие изменения в организации рабочего процесса не приведут к замене персонала машинами, а лишь сделают условия труда более комфортными.
Большинство рекрутеров читают раздел «Хобби» последним ‒ но мы знаем, как зацепить их внимание и какие увлечения помогут выбрать из многих кандидатов именно тебя. Сколько бы времени ты ни потратил на составление резюме ‒ увы, работодатель может забраковать его с первого взгляда.
С конца января резко повышается спрос на шоколад, открытки с сердечками, красную посуду и плюшевых мишек. С 25 января по 7 февраля продажи шоколада на Wildberries, например, выросли в три раза.
Подготовка ко Дню всех влюблённых в самом разгаре.
Почему российские работодатели упускают лучших соискателей? Опишем пять самых нелепых причин, по которым отличные резюме летят в корзину. За последние 5 лет работодатели стали больше внимания обращать на такие мягкие навыки соискателей, как командные качества, эмоциональную стабильность и обучаемость. В цене также способность к профессиональному и карьерному росту, лояльность компании.
Чем опасны напоминалки, списки покупок и стикеры «Не забыть!»? Зачем считать ворон и как превратить заучивание в игру? Как держать мозг в тонусе, а память ‒ в отличной форме?
Как часто бывает ‒ заработался и забыл что-то важное: записаться к врачу, поздравить друга, купить молока. Или наоборот ‒ в магазин зашёл, а созвониться с клиентом забыл.